Description
## **Ihr Verantwortungsbereich** ##
* Führung und Entwicklung eines Teams im Aussendienst-Rekrutierung von neuen Vorsorgeberatenden
* Festlegung von Verkaufszielen sowie Erarbeitung von Entwicklungsplänen
* Aktive Unterstützung des Generalagenten in der systematischen Marktbearbeitung
* Durchführung sowie Sicherstellung von umfassenden Vorsorge- und Finanzberatungen
* Betreuung und Ausbau eines eigenen Kundenportfolios
## **Ihre Stärken** ##
* Abgeschlossene Ausbildung in der Versicherungsbranche (dipl. Finanzberater IAF oder Finanzplaner eidg. FA) von Vorteil
* Leadership und hohe Motivation, Vorsorgeberatende zum Erfolg zu führen und dabei auch selbst im Verkauf als Vorbild zu agieren
* Begeisterungsfähige, gewinnende Persönlichkeit mit ausgeprägten Verkaufs- und Sozialkompetenzen
* Hohe Leistungsbereitschaft mit zielorientierter und gut organisierter Arbeitsweise
* Kommunikationsfähigkeit gepaart mit Verhandlungsgeschick und hoher Kundenorientierung
## **Ihr Arbeitsort** ##
Rheinstrasse 14b, 9470 Buchs
## **Ihr Kontakt** ##
Recruiter
**Camila Bopp**\+41 43 284 30 83 LinkedIn Kontaktformular
Fachliche Fragen beantwortet Ihnen gerne:
**Stefan Tischhauser**\+41 81 755 56 13