Description
Aufgabenbereich
- Auskünfte an Mitarbeitende, Vorgesetzte, Versicherungen, Ämter
- Eintrittsformalitäten verarbeiten (festangestellte und temporäre Mitarbeitende)
- Austrittsformalitäten bearbeiten (Kündigungen und Pensionierungen bestätigen)
- Temporäre Mitarbeiter: Kontrolle Vertrag/Rapport/Rechnung
- Verträge erstellen (Anstellungsverträge, Lehrverträge, Zivildienst-Vereinbarungen)
- Vertragsänderungen schreiben (Pensum, Funktion, Vertragsart usw.)
- Unterstützung im Absenzenmanagement (Krankheit/Unfall), z.B. Anmeldung an Versicherungen im Sunet
- REKA-Tool bearbeiten (Mutationen, Bestellung)
- Bearbeitung Unbezahlter Urlaub, Schwangerschaftsurlaub
- Bearbeitung EO/MSE Anmeldungen
- FAK-Anmeldungen, Überwachung und Bestätigungen
- Verrechnung von Praktikumseinsätzen
- Dossiers führen, archivieren
- Organisation von Mitarbeiter-Geschenken
- Optimierung von Prozessabläufen
- Digitalisierung und Automatisierung der HR Administration
Anforderungsprofil
- Kaufmännischer Berufsabschluss
- Abgeschlossenen Weiterbildung in Human Resources (z.B. HR-Assistentin)
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Personaladministration
- Versierter Umgang mit den Produkten der Microsoft-Office-Linie
- Von Vorteil Erfahrung mit LOBOS, swiss+ und Umantis
Sie sind interessiert? Dann freuen wir uns über Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen.
Weitere Stellenangebote finden Sie auf www.jokerpersonal.ch
Arbeitsort
Stadt Zürich / Zürichsee
Anstellungsgrad
80%
Anstellungsart
Festanstellung
Job ID Nummer
1410-114594-1709-3
Kontakt
Roger Jäggi,
044 213 21 33
E-Mail
roger.jaeggi@jokerpersonal.ch