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Description

Ihre Aufgaben

  • Sie übernehmen die Projektleitung in den SIA Phasen 41 - 53 (Ausführungsphase)
  • Sie handeln im Sinne des Gesamtprojektleiters oder des Niederlassungleiters und setzen die entsprechenden Vorgaben um
  • Sie sind für die Koordination der Aufträge aller Projektanten und Unternehmer verantwortlich
  • Für die von uns beauftragten Unternehmer sind Sie ein verlässlicher Ansprechpartner und schaffen die bestmöglichen Rahmenbedingungen für die Arbeitsausführung
  • Durch eine effiziente Kontrolle und Bearbeitung von Ausmassen und Rechnungen stellen Sie sicher, dass erbrachte Leistungen innert kürzester Frist beglichen werden können
  • Sie kennen die vertraglichen Vereinbarungen mit unseren Partnern, setzen diese durch respektive fordern diese ein und überprüfen die Qualität der Arbeiten
  • Sie kommunizieren intern offen und sind in der Lage für Probleme Lösungsvorschläge zu erarbeiten

Für diese anspruchsvolle Aufgabe bringen Sie folgendes Anforderungsprofil mit

  • Mehrjährige Erfahrung in der Projektleitung komplexer Bauprojekte oder Grossprojekte
  • Sie bringen folgende Eigenschaften mit: Zuverlässigkeit, gute Umgangsformen mit Dritten, direkte und offene Kommunikation, Ehrlichkeit und Loyalität sowie Teamfähigkeit und haben ein sicheres persönliches Auftreten
  • Sie sind effizient und haben ein hohes Mass an Fach-, Sozial- und Führungskompetenz
  • Sie können sich durchsetzen und sind ein Vorbild sowohl für Ihre Arbeitskollegen als auch für die beteiligten Unternehmer und Handwerker
  • Die notwendigen Projektmanagement Skills, das Fachwissen und Ihre Fähigkeiten auch komplexe Probleme lösen zu können werden von uns vorausgesetzt
  • Sie sind trotz Ihrem Können selbstkritisch, kennen Ihe Schwächen und Grenzen und hinterfragen bei Fehlern das eigene Handeln als Erstes

Unser Angebot

  • Attraktive Anstellungsbedingungen und Sozialleistungen
  • Eine Überstundenregelung sowie 5 Wochen Ferien pro Jahr
  • Erweiterung Ihres persönlichen Lebenslaufs mit einmaligen Grossprojekten
  • Eine Perspektive für Ihre berufliche Zukunft mit Karriereplanung
  • Offene Kommunikation und eine flache Führungsstruktur
  • Hohes Mass an Eigenverantwortung und Selbstständigkeit

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Herr Marc Borel freut sich auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen.

*Bewerbungen von Personalvermittlungen werden nicht berücksichtigt. 

Marc Borel

Leiter Personalwesen

Walzmühlestrasse 48

8501 Frauenfeld

058 122 85 00

jobs@hrs.ch

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