Description
anders.
- Das Miteinander ist uns wichtig – bei uns zählt Zusammenarbeit, nicht Hierarchie. Unsere Teams sind selbstorganisiert.
- Mitwirken anstatt abwarten – Wir leben eine Betriebskultur, in der du dein Potential entfalten, dich einbringen und gleichzeitig aktiv Veränderungen mitgestalten kannst.
- Qualität mit Herz – wir verbinden fachliche Sicherheit mit Menschlichkeit, denn so macht uns die Arbeit Spass.
Sämtliche administrative HR-Aufgaben sind dir bestens bekannt – vom Eintritt bis zum Austritt der Mitarbeitenden (z. B. Vertragserstellung, Mutationen, Abrechnung der Arbeitszeiten, Bewirtschaftung von Krankheits- und Unfallmeldungen).
Die Lohnverarbeitung inkl. Jahresenddeklaration bereitet dir keine Sorgen.
Das Bereitstellen von Auswertungen und Statistiken machst du mit links.
Als Ansprechperson in personal- und arbeitsrechtlichen Fragen bist du sattelfest.
Digitalisierung und Weiterentwicklung im HR-Bereich liegen dir am Herzen.
Du hast eine Ausbildung zur/zum HR-Fachfrau/-Fachmann HF.
Idealerweise sind dir die HR-Aspekte des Gesundheitswesens sowie Abacus als Arbeitsinstrument nicht fremd.
Selbstständig, vertrauensvoll und fröhlich beschreiben dich perfekt.
Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung über das Formular unten oder per E-Mail an jobs@spitex-luzern.ch.
Fragen beantwortet dir gerne Maria Wicki, Team HRM, unter der Telefonnummer 041 429 30 70. Weitere Informationen findest du unter www.spitex-luzern.ch.
Selbstorganisation? Hier findest du heraus, wie wir bei der Spitex Stadt Luzern zusammen arbeiten: www.selbstorganisation-spitex.ch