Descripción
Thun *|* Vollzeit 100% *|* unbefristet *|* 01.05.2025 *|*
# Store Manager 100% #
## **GLÜCKSMOMENTE** - das ist unser Versprechen, an dem wir unseren Service ausrichten. Mit den Werten Teamgeist, Agilität und Kunde, die unsere Arbeit prägen, machen wir Manor zum Nummer-1-Omnichannel-Warenhaus für das tägliche Leben. Fühlst du dich in einem dynamischen Umfeld wohl und möchtest deine Stärken einbringen? Dann bist du bei uns genau richtig. ##
## Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich **Verkauf** suchen wir per **01.05.2025**, unbefristet, am Standort **Thun**, eine\*n motivierte\*n und engagierte\*n **Store Manager 100%.** ##
**Deine Verantwortung**
* Du stellst die Umsetzung der Unternehmensstrategie im Omnichannel-Warenhaus sicher, dabei lebst du aktiv die Unternehmenswerte vor.
* Du bist für die Sicherstellung sowie die Umsetzung der kommerziellen Zielen und Massnahmen im Warenhaus verantwortlich, hier legst du besonderen Wert auf die Regionalität.
* Du schätzt die kommerzielle Situation laufend ein, analysierst die relevanten Kennzahlen und leitest daraus konkrete Verbesserungsmassnahmen ab.
* Du bist für die operative Planung, Koordination und das Management aller Aktivitäten im Warenhaus zuständig.
* Du stellst den Warenfluss und die Verfügbarkeit der Waren jederzeit im Warenhaus sicher.
* Du bist für den Informationsaustausch und die Transparenz mit dem Hauptsitz sowie allen Stakeholdern verantwortlich.
* Du überprüfst die Einhaltung der gesetzlichen Bestimmungen und der internen Richtlinien und leitest bei Bedarf gezielt Massnahmen ein.
* Du führst Einstellungs-, Kündigungs- und Mitarbeitendengespräche selbstständig durch.
* Du stellst die Ausbildung und Entwicklung der Mitarbeitenden sowie der Nachwuchstalente sicher.
**Dein Profil**
* Du verfügst über eine abgeschlossen Grundausbildung im Detailhandel und einen höheren Fachausweis als Detailandelsspezialist\*in oder kannst einen Bachelor in Betriebsökonomie vorweisen.
* Du hast eine Weiterbildung in Leadership absolviert (z.B. CAS).
* Du verfügst über umfangreiche Branchenkenntnisse im Detailhandel und ein sehr gutes Verständnis für die gesamte Entwicklung vom Markt.
* Du überzeugst durch kompetente und vorbildliche Personalführung und kannst sehr gut Entwicklungspotenzial von Mitarbeitenden erkennen und fördern.
* Du hast fundierte Kenntnisse in Finanz- und Rechnungswesen, Beschaffung und Logistik sowie von Absatz und Marketing.
* Du hast sehr gute IT-Kenntnisse und bist versiert im Umgang mit allen gängigen Office-Anwendungen.
* Du bestichst durch eine rasche Auffassungsgabe, eine offene Art und eine positive Ausstrahlung.
* Du sprichts fliessend Deutsch und verfügst von Vorteil über Kenntnisse einer weiteren Landessprache.
**Unser Angebot**
* Personalrabatte von 10 bis 25% auf alle Produktgruppen, inkl. Manora Restaurants und Food Märkte
* Aus- und Weiterbildungsprogramme für alle Stufen und Funktionen
* 5 bis 7 Wochen Ferien
* 3 Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub & bis zu 4 Monate zusätzlicher unbezahlter Mutterschaftsurlaub möglich
* Sabbatical von 1-6 Monate ab Vollendung des 3. Anstellungsjahres möglich
* Firmeneigene Pensionskasse mit sehr solidem Deckungsgrad und überdurchschnittlicher Verzinsung des Sparguthabens
**Bei Manor schätzen und leben wir Diversität. Bei der Gewinnung sowie Weiterentwicklung von Mitarbeiter\*innen setzen wir uns dementsprechend für Chancengleichheit, Inklusion und die Förderung von Vielfalt ein.**
**Interessiert?**
Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Online-Bewerbung. Einfach auf den Button «Bewerben» klicken und los geht-s! Papierbewerbungen können leider nicht bearbeitet werden. Diese Stelle möchten wir ohne Unterstützung von Headhuntern besetzen.
**Dein Kontakt**
Robert Balinski
HR Recruiter