Descripción
17.04.2025
8911 Rifferswil (Hybrid)
Wirtschaftsinformatik
* Festanstellung
Hybrid
Lohnband
90'000 - 115'000 CHF
01
## Zukünftiger Arbeitgeber ##
Für unseren Kunden suchen wir nach einem Security-Spezialist, welcher für eine neue Herausforderung bereit ist. Unser Kunde ist in diesem Bereich führend und ist davon überzeugt, dass ein nachhaltiges Wachstum nur mit einem sauberen internal Branding und entsprechender Wertschätzung der Mitabreitenden möglich ist. Überzeuge dich selbst vom Unternehmen & melde dich bei uns!
02
## Ihre Aufgabe ##
- Überwachung von sicherheitsrelevanten Systemen, Netzwerken und Applikationen
- Analyse und Bewertung von Sicherheitsvorfällen (Incidents) inklusive Eskalation und Dokumentation
- Reaktion auf sicherheitskritische Ereignisse im Rahmen des Incident Response
- Durchführung von First-Level-Analysen sowie technische Unterstützung im gesamten Security Operation Center (SOC)
- Mitarbeit an der kontinuierlichen Weiterentwicklung von Detection- und Response-Prozessen
- Erstellung von Berichten, Dokumentationen und Verbesserungsvorschlägen zur Erhöhung der IT-Sicherheit
03
## Benefits ##
* Beteiligung an externen Weiterbildungen
* Flache Hierarchien
* Flexible Jahres- und Vertrauensarbeitszeit
* Fortschrittliche Anstellungsbedingungen
* Internationales Tätigkeitsfeld
* Karriere- und Aufstiegsmöglichkeiten
* Moderner Arbeitsplatz
* Regelmässige teamfördernde Massnahmen und Firmenevents
04
## Ihr Profil ##
- Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Informatik, idealerweise mit Schwerpunkt IT-Security
- Erste Erfahrung in der Analyse von Sicherheitsereignissen und im Umgang mit Security-Tools (z.B. SIEM, EDR, Log-Management)
- Bereitschaft zum Schichtdienst (24/7) inklusive Wochenenden und Feiertagen
- Analytisches Denken, schnelle Auffassungsgabe und eine strukturierte Arbeitsweise
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
05
## Wissenswertes ##
- Hybrides Arbeiten (effektiv, steht nicht nur einfach hier)
- Grosszügige Vergütung
- Unterstützung von externen Weiterbildungen
- Mitspracherecht & flache Hierarchien
- interne Weiterbildung für Know-How Vertiefung
- guter Spirit und viele Mitarbeiteraktivitäten