Descripción

Wir suchen einen erfahrenen Berater für Steuerungssysteme im B2B-Bereich in der Region Seeland. Die IPS bietet seit 1985 zuverlässige Dienstleistungen in den Bereichen Personalverleih und Personalvermittlung an. Wenn Sie eine Leidenschaft für innovative Lösungen im Bereich Storensteuerung haben und gerne beraten und verkaufen, sind Sie bei uns genau richtig.

Ihre Aufgaben

  • Übernahme der strategischen und operativen Verantwortung zur Erreichung der Ziele im zugewiesenen Betreuungsgebiet.
  • Fachkundige Beratung und Vertrieb von Komplettlösungen und Konzepten im Bereich der Storensteuerung.
  • Erweiterung der Marktposition sowohl bei bestehenden als auch bei neuen Kunden.
  • Erstellung von Angeboten und deren Begleitung bis zur Rechnungsstellung und Nachbearbeitung.
  • Enge Zusammenarbeit mit Projektleitern und Elektroplanern bei der Entwicklung von Lösungsangeboten.
  • Schulung des Fachpartnernetzes sowohl zentral als auch lokal sowie Durchführung von Präsentationen im externen Schulungszentrum.
  • Reisebereitschaft innerhalb der Schweiz von ca. 60 - 80%.

Ihre Erfahrungen

  • Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker oder Elektrotechniker, idealerweise mit Erfahrung in Smartbuilding/Smarthome.
  • Weiterbildung in Verkauf oder Projektmanagement sowie Branchenkenntnisse im Baunebengewerbe von Vorteil.
  • Gut vernetzt und lokal in der Region verankert.
  • Kommunikationsstarke, durchsetzungsfähige Persönlichkeit mit Verhandlungsgeschick.
  • Verhandlungssicher in Französisch und Deutsch (Wort und Schrift) mit betriebswirtschaftlichem Denken.

Unser Angebot

  • Entwicklungsmöglichkeiten: Breites Spektrum an Weiterbildungen und beruflichen Entwicklungschancen.
  • Work-Life-Balance: 40-Stunden-Woche, flexible Arbeitsmodelle inkl. Home-Office und verschiedene Teilzeitoptionen.
  • Sicherheit & Vorsorge: Umfassende Versicherungspakete, erweiterte Pensionskassenleistungen, weltweite private Unfallversicherung und eigene Pensionskasse.
  • Erholung & Familie: Mindestens 23 Urlaubstage, 9 Feiertage, 16 Wochen Mutterschaftsurlaub und 3 Wochen Vaterschaftsurlaub.
  • Finanzielle Benefits: Preiswertes Mitarbeiterrestaurant, attraktive Pauschalspesen, jährliche Reka-Guthaben und Rabatte auf Griesser-Produkte.

Interessiert? Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Homepage.