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Beschreibung

Lohn - CHF115'000 - 120'000

Rocken® ist in der digitalen Rekrutierung von Talenten und Experten spezialisiert und zählt alle etablierten Unternehmen aus jeglichen Branchen zu den Partnern. Diese sind national sowie international tätig und bieten dem zukünftigen Talent eine spannende Herausforderung. Mit dem Anspruch, die besten Talente zu rekrutieren, beraten wir unsere Partner für eine langhaltige und spannende Karriereplanung mit ihren Mitarbeitern.

Rocken® zeigt Dir die Möglichkeiten als ambitionierte Persönlichkeit gerne aus der Vogelperspektive, wo Du Verantwortung tragen wirst und Dich am besten weiterentwickeln kannst. Melde dich an und erhalte mit Rocken® Talent Dein bestes Karriereprofil im Bereich Technik.


Verantwortung:
  • Als Projektleiter/in Fernwärme sind Sie verantwortlich für die Planung, Steuerung und Überwachung von Fernwärme-Projekten von der Konzeptionsphase bis hin zur Abnahme
  • Sie leiten interdisziplinäre Projektteams, koordinieren die Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern und stellen sicher, dass alle Beteiligten reibungslos zusammenarbeiten
  • Sie überwachen die Einhaltung von Budgets, Zeitplänen und Qualitätsstandards, identifizieren mögliche Risiken und ergreifen geeignete Massnahmen zur Minimierung von Risiken
  • Sie setzen sich aktiv dafür ein, dass alle Projekte im Einklang mit den gesetzlichen Vorgaben und unseren Unternehmensrichtlinien durchgeführt werden
  • Sie sind verantwortlich für die Identifikation von neuen Projekten und Konzepten zur Erweiterung und Verbesserung unseres Fernwärmenetzes

Qualifikationen:
  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Energietechnik, Verfahrenstechnik oder ähnliches
  • Erfahrung in der Planung und Durchführung von Fernwärme-Projekten
  • Fundierte Kenntnisse in der Fernwärme-Netzplanung und -Betrieb sowie in relevanten Gesetzen und Normen
  • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie eine hohe Kunden- und Serviceorientierung
  • Sehr gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil

Benefits:
  • Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Offene Unternehmenskultur
  • Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
  • Eingespieltes und dynamisches Team

ROCKEN Jobs:

https://rocken.jobs


Profil erstellen:

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Arbeitsort
Spiez

Kontakt

Ines Koller,
+41443852121