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Beschreibung

Ihre Aufgaben

  • Überwachung und Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und betrieblicher Sicherheitsvorschriften
  • Durchführung von Sicherheitsrundgängen, Risikoanalysen und Gefährdungsbeurteilungen
  • Entwicklung und Implementierung von Sicherheitsmassnahmen und -konzepten
  • Schulung und Sensibilisierung von Mitarbeitenden in Bezug auf Arbeitssicherheit
  • Beratung und Unterstützung der Führungskräfte sowie der Sicherheitsbeauftragten in allen Fragen der Arbeitssicherheit
  • Erstellung und Überwachung der Gefahrenportfolios nach ISO 45001
  • Analyse und Dokumentation von Arbeitsunfällen sowie Ableitung von Präventionsmassnahmen
  • Einführung und Überwachung von Massnahmen zur kontinuierlichen Verbesserung der Sicherheitskultur
  • Unterstützung bei Themen rund um Umwelt- und Nachhaltigkeitsmanagement

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Sicherheitstechnik, Umwelttechnik, Ingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Erfahrung im Bereich Arbeitssicherheit, idealerweise in einem Industrie-, Bau- oder Produktionsunternehmen
  • Fundierte Kenntnisse der relevanten gesetzlichen Vorschriften und Normen (z. B. Arbeitsschutzgesetz, ISO 45001)
  • Erfahrung in der Durchführung von Gefährdungsbeurteilungen, Sicherheitsunterweisungen und Audits
  • Kommunikationsstärke und Überzeugungskraft im Umgang mit Mitarbeitern und Führungskräften
  • Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Bereitschaft, sich in angrenzende Themenbereiche wie Umwelt- und Nachhaltigkeitsmanagement einzuarbeiten
  • Verhandlungssichere Deutschkenntnisse, Französischkenntnisse von Vorteil

Was wir bieten

  • Mit Ihrem Job leisten Sie einen aktiven Beitrag zum Umweltschutz und zur Schonung von Ressourcen
  • Viel Freiheit, Selbständigkeit und Verantwortung bei Ihren Aufgaben
  • Stabilität und ein sicherer Arbeitsplatz
  • Flache Hierarchien und unkomplizierte Entscheidungsprozesse
  • Familiäre Unternehmenskultur: Bei uns ist man nicht bloss eine Nummer
  • mind. 25 Tage Ferien / 30 Tage bereits ab dem 11. Dienstjahr oder ab 50. Altersjahr
  • Thommen Academy (interne Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten für unsere Mitarbeitenden)
  • Gute Sozialleistungen (überdurchschnittliche Lohnfortzahlung bei Unfall und Krankheit, Pensionskasse ohne Verlustrisiko)

Kerryn Jampen
HR Business Partner
+41 79 389 24 05

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