Beschreibung
Ref. no.: CH00744
Anstellungsart: Vollzeit
Vertragsart: Unbefristeter Vertrag
WOFÜR WIR SIE SUCHEN
* Wartung und Instandhaltung der Anlagen im Bereich Operations
* Sicherstellung der Betriebsbereitschaft durch regelmässige Inspektionen und Wartungen
* Koordination von Arbeiten/Unterstützungsleistungen des Herstellers und externer Dienstleister
* Einhaltung der gesetzlichen Vorschriften, Normen und Standards des Betriebs der Anlagen und Anlagenteile
* Gewährleistung der Betriebssicherheit in Form von Erkennung und Beseitigung von Gefahren
* Unterstützung bei Fehlererkennung und Fehlerbehebung mit dem Ziel einer hohen Anlageverfügbarkeit
* Erstellung und Pflege von Anlagelogbüchern
* Erstellung der erforderlichen Weisungen und Richtlinien sowie Prozessabläufe
WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN
* Abgeschlossene technische Ausbildung als Mechaniker (m/w/d), Elektromechaniker (m/w/d), Instandhaltungsfachmann (m/w/d) oder vergleichbar
* Sehr gute Kenntnisse in der Elektronik/Elektrotechnik
* Erfahrung in der Polymechanik sowie Automation wünschenswert
* Gute Kenntnisse in MS Office
* SAP Kenntnisse von Vorteil
* Sehr gute Deutsch- sowie Grundkenntnisse in Englisch
* Logisches Denken, Problemlösungskompetenz sowie Flexibilität
WAS WIR IHNEN BIETEN
* Ein dynamisches Arbeitsumfeld mit spannenden Projekten
* Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit); Home-Office, wo möglich und sinnvoll
* Sehr gute Sozialleistungen und eine überobligatorische Pensionskasse
* Mitarbeitervorteile eines Grosskonzerns, Mitarbeiteraktienkaufprogramm
* Förderung von bedarfsgerechter Weiterbildung
* Personalrestaurant sowie externe Verpflegungs- und Einkaufsmöglichkeiten in der Nähe
* Individuelle interne sowie externe Personalentwicklungsmassnahmen in Zusammenarbeit mit unserer Rheinmetall-Academy
* Arbeitsplatz wenige Gehminuten vom Bahnhof Zürich-Oerlikon entfernt
KONTAKTDETAILS
Zuständige/r Ansprechpartner/in: Melanie Huellen
Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte das Kontaktformular.
**Wir weisen darauf hin, dass Dossiers von Personalvermittlern nicht berücksichtigt werden.**