Beschreibung

Deine Aufgaben:
Als Enterprise Architekt bist du Mitglied des Führungsteams und übernimmst die fachliche Steuerung der Architekten. Du Verantwortest die strategische Planung, Entwicklung und Steuerung der IT-Architektur.

  • Strategische Planung und Architekturentwicklung
  • Sicherstellung der Abstimmung zwischen Geschäfts-, IT-Strategie und Digitalisierungsstrategie
  • Identifikation und Bewertung technologischer Trends zur Unterstützung der Unternehmensziele
  • Entwicklung und Pflege der Enterprise-Architektur auf Basis von TOGAF-Standards
  • Governance und Steuerung, Risiko und Innovationsmanagement
  • Aufbau einer Architektur-Governance
  • Entwicklung und Durchsetzung von Richtlinien, Standards und Prinzipien für die IT-Architektur
  • Leitung der Architektur-Boards zur Steuerung von Architekturentscheidungen
  • Projektunterstützung, Beratung von Projektteams bei Architekturentscheidungen und deren Ausrichtung an den Unternehmenszielen
  • Kommunikation und Stakeholder-Management

Dein Profil:
  • Du verfügst über einen Hochschul-Abschluss in einer technisch relevanten Fachrichtung
  • >10 Jahre Erfahrung als Enterprise Architekt in einem KMU
  • Ausgewiesene TOGAF oder SAFe Methodenkompetenzen
  • Erfahrungen im Finanz-, oder Versicherungsumfeld ist von Vorteil
  • Die Fähigkeit, Zielgruppengerecht zu kommunizieren, insbesondere auf Stufe GL und AL
  • Erfahrung in der Entwicklung und Implementierung komplexer IT-Architekturen.
  • Kenntnisse in Geschäftsprozessmodellierung (z. B. BPMN) und deren Integration in IT-Lösungen.
  • Technologisches Verständnis für moderne IT-Trends (z. B. Cloud, KI, APIs, Microservices).
  • Vernetztes Denken und die Fähigkeit mit Anspruchsgruppen aus verschiedenen Hierarchiestufen zu kommunizieren, bist Du dir gewohnt
  • Du beherrschst das Verdichten von Anforderungen und Bedürfnissen
  • Eine can-do Mentalität, gepaart mit Humor würde das Team sehr schätzen

Dein Wissen ist hier zu Hause:
  • Ein etabliertes und werteorientiertes Schweizer Unternehmen
  • Ein technologisch anspruchsvolles Umfeld und viel Spielraum, Wissen und Erfahrungen ein- und umzusetzen
  • Home-Office ist eine klare Sache
  • Arbeitsorte: 2 Tage Bern, Zürich und Home-Office wahlweise
  • Kein Micromanagement
  • Moderne Anstellungsbedingungen und ein überaus attraktiver Arbeitgeber
Avalect Personaldienstleistungen Herr Roland Wäger Geschäftsführer Ibelweg 18a 6300 Zug +41 41 766 82 82 +41 79 515 16 79 waeger@avalect.chwww.avalect.ch